Caros Leitores, O Brasileiro sofre com suas contas e isso já está em nossa cultura, o país estando ou não em uma crise, os indicadores mostram que a população está em dívida para toda a vida. Lembrando que dívida não significa parcelas a pagar, mas sim, fazer dívidas e perder o controle, o que é muito pior. Entrar no cheque especial, emprestimo pessoal, crédito rotativo do cartão, são os créditos mais caro do mundo. A raiz do problema está em nossa precária capacidade de planejamento, enquanto diversos países educam seus filho com educação financeira nas escolas, aqui no Brasil, nem estudos direitos nós temos. Falha o planejamento familiar, ao engessar demais seu orçamento com prestações a perder de vista, não deixando margem para imprevistos ou aumento nos preços. Se os orçamentos contassem com menos gastos fixos e mais gastos variáveis, mais opções as famílias teriam para cortar gastos quando outros aumentam. O excesso de inflexibilidade orçamentária impõe às famílias o uso dos empréstimos que cobram juros elevados. Pagando mais juros, comprime-se mais ainda o orçamento, consome-se menos, e a situação se agrava. É o fenômeno conhecido como “efeito bola de neve”, resultante dos juros sobre juros e sobre dívidas que não param de crescer. Por dificuldades em planejar, muitas famílias ignoram os custos que temos para a melhoria de vida, no qual acontece ao consumirmos mais. Ao planejar a compra de um automóvel, somos estimulados a colocar na ponta do lápis os gastos com seguro, IPVA, combustível e manutenções básicas, mas raramente se estima o custo de […]
Dívidas
Caros Leitores, Fim de ano se aproximando e recebmos o famoso Décimo Terceiro salário para ajudar a pagar contas no fim do ano ou se preparar para pagar os gordos impostos que pagamos em Janeiro. Mas a final, quem tem direito de recebê-lo e o que fazer com esse dinheiro extra que chega neste momento onde se tem muito à pagar ou à gastar! Para quem é CLT, o 13º salário é calculado de acordo com o valor mensal recebido, dividido o valor recebido pelo número de meses do ano, e em seguida multiplicado pelo número de meses trabalhados (para o mês de trabalho ser computado o empregado precisa ter trabalhado nele pelo menos 15 dias). Os pagamentos do décimo terceiro, segundo a lei, devem ser feitos em duas parcelas: a primeira pode ser paga a qualquer momento do ano até o dia 30 de Novembro; a segunda, até o dia 20 de Dezembro, isso se o funcionário começou a trabalhar em Outubro, para os que começaram a trabalhar em Novembro, se paga somente 2/12 do salário no dia 20 de Dezembro. O empregado, se tirar o período de férias, pode também solicitar o depósito da primeira parcela deste benefício. Assim como um salário comum, o décimo terceiro tem descontos de impostos como FGTS, INSS e Imposto de Renda. Se a empresa dispensá-lo durante o ano, ou o contrato se der por encerrado, o empregador deve depositar o valor referente aos meses trabalhados. Se o contrato se encerra no dia 25 de agosto, por exemplo, […]